人民网南京5月19日电　（管小峰、朱殿平）5月19日上午，江苏省“全省高校毕业生招聘月”南京主场活动在南京国际展览中心举行。本场招聘会吸引了近1000家用人单位，现场提供了近5万个岗位。据统计，截至发稿前，共有4万名高校学生参加此次活动，达成就业意向的有8000多人次，用人单位现场提供的岗位起薪普遍在2000元以上。
　　
　　 全省16场招聘会解就业难题
　　
　　 5月初，多家媒体报道今年高校毕业生人数增多，就业压力空前增大。据江苏省人才市场总经理张铁梅介绍：“在筹备这次大学生毕业前江苏省最大规模的招聘会时，得到了很多企业、包括一些行业的领头企业的大力配合，提供了包括实习在内的很多岗位。”
　　
　　据了解，此次招聘的用人单位涵盖了战略性新兴产业、先进制造业、高新技术产业、智力密集型产业、现代服务业、现代农业等多个领域，国有、民营、外资等多种类型，大、中、小不同规模层次，基本满足各类专业、各种层次高校毕业生的就业需求。在5月份“全省高校毕业生招聘月”和“全省公共就业与人才服务进校园活动周”活动期间，江苏省人社部门将密集推出16场毕业生招聘活动，同时认真组织参加由国家人社部组织的“2013年全国应届高校毕业生网络招聘活动”，通过现场招聘和网络招聘相结合的方式，提供高效、便捷的就业服务。
　　
　　 起薪超2000元 房产中介组团拉人
　　
　　据张铁梅介绍，本次招聘岗位在行业上存在分布不均的情况，有的行业如大的传统制造业岗位略微减少，但现代服务业比如现代农业岗位需求比往年略有增加。
　　
　　记者在招聘会现场走访时发现，相对来说，营销、市场推广类岗位较多。多家房地产中介机构更是“组团”来招聘，除了在现场播放企业宣传片吸引目光外，还安排工作人员向过往学生发放宣传单招揽前来应聘的学生。多家房地产中介的招聘岗位以置业顾问为主，要求大专以上学历，对专业并没有要求。“专业不限”也成为不少求职学生选择该类岗位的原因。来自南京林业大学的大四学生小李笑言：“不限专业、随便去，这个很吸引我，先找份工作试试看。”
　　
　　在待遇方面，企业给高校应届毕业生的起步薪资普遍超过2000元。但多家用人单位也表示，月薪2000元只是初入单位时的起步薪资。“经过轮岗等过程确定具体岗位后，根据个人能力、岗位不同，薪资体系也会发生变化，月薪会有所提高。”
　　
　　 求职者、用人单位各有尴尬
　　
　　有媒体报道，2013届全国高校毕业生达到699万，创历史新高。在招聘会现场不少学生也表示工作较难找，就业压力大。南京财经大学会计学专业毕业生小王于今年3月份在一家公司实习，但“三方协议”一直没签，并不稳定，因此趁着周末来招聘会想找份正式的工作。“但是我们专业确实很难找工作，主要还是毕业生太多吧。仅我们学校会计专业的大四毕业生就有1000多个。工作太难找了。”
　　
　　一方面是毕业生表示工作难找，但另一方面很多企业却感慨人太难招。常州一家主营现代农业业务的公司招聘负责人告诉记者，开场一个多小时来，一份简历也没有收到，“一方面是专业限制的原因，另一方面现代农业这块的工作比较辛苦，但现在能吃苦耐劳的学生很少。”多家用人单位负责人也表示，应届毕业生在求职上还是存在眼高手低的情况，还有部分求职者缺乏目标性，多是走马观花，对自己想找什么工作也不清楚。

编辑：胡婕

分享到： 

【打印本页】【关闭页面】