315和解平台
农行江苏分行以统筹推进基层党组织建设、领导班子和干部员工队伍建设、党风廉政建设为重点，以推行网格化管理为主要途径，着力构建横向到边、纵向到底、条块结合、以块为主的“两个责任”工作新格局。
为有力推进工作落实，农行江苏分行将总行12项重点细化出17项工作目标42条具体措施，逐一落实责任部门和责任人。全行网点实现党支部全覆盖，已独立建支1407个。强力推进纪委书记专职化，进一步明确一级支行纪委书记分管纪检监察、巡视巡察。强化支部委员配备。网点支部中，主要负责人担任支部书记的有1310个，并明确了纪检委员。
该行加强制度设计和履职清单制管理，制定了《党组织书记抓基层党建工作指引》《一级支行纪委书记“三线一网格”管理工作指引》《运营主管工作指引》《加强“三线一网格”管理模式中“党建线”的若干意见》以及《员工行为“网格化”管理办法》等办法，为加强“三线一网格”各项工作设计了详细、明确、具体的指引和规范。全面推广上线“三线一网格”管理系统，使用覆盖面包括了省、市、县三级行机关和1500多个营业网点的全部干部员工。截至6月末，累计登录用户超过11万人次，完成履职事项7万余项，产生预警信息117条，发布好人好事268条。
农行江苏分行还围绕强化员工行为管理，及时、准确排查出案件风险线索，切实管严、管好员工行为。该分行高度关注预警信息的核查处置工作，下发督办单30份。引导营业网点工作人员增强风险防控意识，对于可疑交易、可疑行为及时关注，妥善处置。截至6月末，已成功堵截各类案件风险792起，金额达1.9亿余元。 (罗进)
